开讲啦！

强化绩效管理·打造卓越组织，7月12日人事行政部组织全员进行《卓越管理模式》培训活动。培训前，董事长作重要指示讲话，指出绩效管理是实现公司经营目标的关键管理工具，希望通过提升公司治理能力打造内驱力强、具备深度思考能力的高效团队，并鼓励大家针对绩效管理提升建言献策。

讲师人事行政经理黄锦尚系统讲解了卓越管理模式的核心框架和实施路径，展示合理设置KPI、目标策略计划及绩效考核表方法，提升员工使用绩效管理工具实操能力，助力公司提升经营管理水平，实现高质量发展。

本次培训活动圆满结束！卓越管理一小步，企业发展一大步！